工作職責:負責整個供應鏈的統(tǒng)籌管理;對采購供應商資源能進行有效整合。
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預計年薪:?150,000-200,000
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開放原因說明:職位新增,業(yè)務發(fā)展原因
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所屬部門:供應鏈中心
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招聘人數(shù):1個
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部門介紹:高級經理-主管-職員,7-8人團隊
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匯報對象:董事長
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下屬團隊:8人
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學歷要求:??埔陨?必須)
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性別要求:男(必須)
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工作年限:5年以上(必須)
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背景要求:通信行業(yè)相關,主要負責公司原材料方面供應鏈整合,對公司相關產品要了解。
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經驗要求:5年以上采購經驗,3年以上管理經驗,還需要有公關能力
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目標公司:通宇、京信、魔比、鼎耀、盛路等同行業(yè)公司
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其他信息:帶領團隊負責供應商導入、核價和采購三部分工作內容; 經理級別有交通補貼(油費補貼); 大小周,8小時工作制; 年薪范圍是base部分,根據(jù)能力可談,年終獎金根據(jù)工作表現(xiàn);人要靈活,具備很好的協(xié)調能力,正直,男性,思想open,有激情。
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任職資格:35-45歲之間,本科學歷,有通信行業(yè)的研發(fā)、采購工作經驗,對國內通信行業(yè)有一定了解;有4年以上供應鏈及采購管理工作經驗。
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