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房地產(chǎn)獵頭公司推薦|150420某國(guó)內(nèi)上市公司工程總監(jiān) 50-100萬(wàn)
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房地產(chǎn)獵頭
  任職資格:
  1.建筑、土木工程、結(jié)構(gòu)工程、機(jī)電工程、工程管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.中級(jí)以上職稱(chēng)或同等執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
  3.具有6年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)。
  4.了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā),尤其是工程管理、質(zhì)量管理相關(guān)政策法規(guī);
  5.了解國(guó)建建筑驗(yàn)收規(guī)范、強(qiáng)制性條文、地方有關(guān)建筑方面的政策法規(guī);
  6.具有很強(qiáng)的工程管理能力,能解決工程技術(shù)、質(zhì)量難題和研究;
  7.了解規(guī)劃設(shè)計(jì)、成本管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí);
  8.熟悉工程管理制度流程。
  崗位職責(zé):
  1.負(fù)責(zé)部門(mén)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
  2.負(fù)責(zé)根據(jù)戰(zhàn)略編制本部門(mén)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí);
  3.負(fù)責(zé)落實(shí)本部門(mén)績(jī)效考核工作;
  4.負(fù)責(zé)工程管理制度、標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實(shí)施;
  5.組織制定施工進(jìn)度計(jì)劃;
  6.負(fù)責(zé)跟蹤各項(xiàng)目工程質(zhì)量通病防治情況,并組織工程質(zhì)量總結(jié);
  7.負(fù)責(zé)檢查、督促各項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全文明施工情況;
  8.參與重點(diǎn)的施工樣板驗(yàn)收;
  9.審核總承包商的施工組織設(shè)計(jì)方案及專(zhuān)項(xiàng)方案,審核重要分包項(xiàng)目的施工方案;
  10.參與項(xiàng)目后評(píng)估,完成項(xiàng)目工程后評(píng)估報(bào)告;
  11.組織竣工驗(yàn)收。
  工作經(jīng)驗(yàn):5-10 年
  學(xué)歷要求:本科
  年齡:從 30 歲到 45 歲
  是否統(tǒng)全日制:是
  補(bǔ)充說(shuō)明:
  超出可以根據(jù)能力談
  公司介紹
  全國(guó)地產(chǎn)100強(qiáng),大型房地產(chǎn)企業(yè),國(guó)內(nèi)上市公司,銷(xiāo)售額突破500億,資產(chǎn)突破1000億,A股上市公司,快速擴(kuò)張全國(guó)。
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簡(jiǎn)歷投遞:hr@qiankunlt.com
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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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